За «тихое увольнение» будут платить? Россия вводит компенсации для «уставших» сотрудников
Россия меняет правила игры на рынке труда. Рассказываем, как новый закон о "тихом увольнении" может изменить отношение к работникам. Представьте себе: приходить на работу, делать ровно то, что прописано в должностной инструкции, и ни шагу в сторону. Никаких инициатив, никаких сверхурочных, никакого энтузиазма. Просто выполняете обязанности, как робот, в ожидании конца рабочего дня. Это и …